A solução está na superação e não na reclamação

Ambiente de trabalho

A solução está na superação e não na reclamação

O trabalho, que antes era um espaço de aprendizado, desafios e crescimento virou um campo minado emocional

Campanha B2C

Pela primeira vez, TotalPass fala diretamente ao público em campanha

Com um toque de humor, o objetivo é ensinar os colaboradores a solicitar o benefício ao RH de suas empresas

RECURSOS HUMANOS

Quais são os benefícios da licença-paternidade estendida?

Com a Constituição prevendo um período de cinco dias de licença-paternidade, política estendida ainda é debatida no Brasil e prevê benefícios, como redução de turnover e retenção de talentos

PERFIL

Mariana Dias: do mundo corporativo à fundação da Gupy

A cofundadora e CEO da startup de recursos humanos se reinventou na carreira após identificar as dores da área na Ambev

Diversidade

Soko apresenta Walk, consultoria de impacto para marcas

Spin-off será comandado por Gabriela Rodrigues e foi lançado quando lideranças da agência assinaram carta da Aliança Sem Estereótipos, programa vinculado à ONU Mulheres

VIOLÊNCIA DE GÊNERO

Assédio no trabalho: educação e transparência são chaves para o combate

Quando o ambiente de trabalho se torna hostil às mulheres, as empresas precisam investir em letramento e canais de denúncias transparentes

Opinião

Saúde mental não é assunto de RH

Qualquer pessoa pode causar impacto positivo ou negativo ao ambiente corporativo

Isabel Aquino: “Essas pessoas existem”

Dados da pesquisa TODXS, da Aliança Sem Estereótipo, indicam que diversidade na publicidade está estagnada, e nem sempre serve para romper com padrões e empoderar

VMLY&R admite diretora de grupo de recursos humanos

Luana Gonçalves estará à frente da gestão de pessoas da agência, além de gerir a área de outras três unidades