Ambev recruta líder em diversidade, inclusão e saúde mental
Michele Salles Villa Franca assume como gerente da área para apoiar a jornada de transformação cultural e de inovação da companhia
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1 de fevereiro de 2022 - 13h33
Michele Salles Villa Franca (Crédito: Divulgação)
A Ambev anuncia a contratação de Michele Salles Villa Franca para o posto de gerente de diversidade, inclusão e saúde mental na América do Sul. Seu objetivo na empresa será apoiar a jornada de transformação cultural e de inovação, sob o pilar de promover um ambiente de trabalho inclusivo com segurança psicológica.
Michele é graduada em psicologia pelo Centro Universitário FMU e fundadora do hub Carreira Preta, que visa fomentar a inclusão e integração social de pessoas negras no mercado de trabalho. A profissional tem passagem pela Tam, Kallan Modas, Affero Lab, JBS e Grupo NC. Além disso, ela atua como professora, já tendo lecionado em locais como Instituto Europeo di Design e na própria Carreira Preta.
Segundo a executiva, seu papel é fomentar o cenário de cultura diversa e segurança psicológica que fortaleça uma cultura de performance, que respeita e acolhe a individualidade. Entre as atividades à frente do cargo, estão a criação e expansão de projetos que ampliem a inclusão na Ambev e promoção de iniciativas com foco na saúde mental dos colaboradores.
*Crédito da imagem do topo: Leontura/iStock
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