Assinar

W2W Summit 2024: Desafios da liderança e a arte de fazer escolhas

Buscar
Publicidade
Vídeos

W2W Summit 2024: Desafios da liderança e a arte de fazer escolhas

Assista ao painel com Claudia Muchaluat, presidente da Intel Brasil, e Claudia Woods, CEO Latam da WeWork


12 de abril de 2024 - 12h47

Painel “Desafios da liderança: a arte de fazer escolhas”, no Women to Watch Summit 2024. Da esq. para a dir.: Claudia Muchaluat, da Intel Brasil; Claudia Woods, da WeWork; e a moderadora, Maria Laura Nicotero, do W2W e da Momentum (Crédito: Eduardo Lopes/Imagem Paulista)

Liderar em tempos complexos como os atuais não é fácil. A tomada de decisões difíceis é uma marca, ao mesmo tempo em que a exigência por foco e resultados dita o tom. O contexto requer uma enorme habilidade para priorizar as escolhas. Por isso, muitos líderes hesitam ou ficam ansiosos ao enfrentar escolhas complexas. Isso pode resultar em atrasos e impactos negativos para os negócios, equipes, sem falar na pressão individual de quem está no comando. 

Para falar sobre esses desafios, o segundo painel da terceira edição do Women to Watch Summit, realizada no dia 26, em São Paulo, reuniu três importantes lideranças femininas, que trocaram experiências sobre suas jornadas como executivas e grandes tomadoras de decisão.  

Confira o painel na íntegra.

Painelistas:

Claudia Muchaluat, presidente da Intel Brasil
Claudia Woods, CEO Latam da WeWork

Moderadora:

Maria Laura Nicotero, presidente da plataforma Women to Watch e CEO da Momentum

 

Publicidade

Compartilhe

Veja também

  • Mais de 90% dos brasileiros aprovam ampliação da licença-paternidade

    Mais de 90% dos brasileiros aprovam ampliação da licença-paternidade

    Apesar da aprovação, poucas empresas aderem ao programa que permite extensão da licença ao pai 

  • Transição de carreira: a trajetória de mulheres que se reinventaram

    Transição de carreira: a trajetória de mulheres que se reinventaram

    Cresce o número de profissionais que, mesmo em altos cargos, querem fazer a transição de carreira; motivos vão da busca por reconhecimento e equilíbrio ao desejo de inovar